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以考促学助履职不妨推而广之
作者:魏露 来源:网络投稿 添加日期:19年10月22日

       10月14至15日,广西壮族自治区纪委监委机关、派驻机构和区属企业、区管高校近千名纪检监察干部参加《中国共产党纪律检查机关监督执纪工作规则》《监察机关监督执法工作规定》知识闭卷考试。(10月21日 中国纪检监察报)

       活到老,学到老。学习是伴随人一生的重要能力,而站在干部的岗位上,要更好地履职尽责,更不能缺少学习,但是传统的学习方式,往往让人有一种被动学习的感觉,而这样的学习效果也非常的缓慢,毕竟,没有兴趣的学习自然让人提不起精神。

       以考促学,提升干部的思想认识。为官一任,造福一方。干部要更好地担当自己的使命,履行自己的岗位职责,就需要他们有解决问题的能力。而考试不但能够提升他们学习的兴趣,从被动学习专项主动学习,更是能够让他们在学习的过程中提升自己的思想认识,找到自己的短板。

       以考促学,提升干部专业技能。每一个岗位的工作内容都是不同的,但是只有精于自己的专业,才能够提升服务群众的效率,提升群众的满意度。《规则》《规定》是纪检监察机关开展监督执纪问责、监督调查处置工作的重要遵循,是纪检监察干部应知应会的专业知识。考的方式,也是对干部学习成果的一种检验,能够看到他们日常在学习这些专业知识上是否用心,也决定着他们的专业技能水平。

       以考促学,关键在“改”上。考只是一种方式,只是检验干部学习成效的一种办法,但是并不能“一考了之”,相反,需要在改上下功夫,针对自己自己的问题而主动出击,以刀刃向内的态度,以刮骨疗伤的勇气,以求真务实的行动去解决自己的短板,自然能够“改”出一个全新的好干部。

       以考促学既是对干部提出的要求,也是对干部的一次“体检”,希望通过这样的方式,能够让干部学习不止,能够不断地去完善自我,自然能够更好地服务群众。而对于其他岗位上的干部,其实这样的方式也适应,因此,不妨让这样以考促学,以学促干的方式让干部更好地履职尽责,才能够推动高质量地向前迈进。(文/魏露)

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